Επί ξυρού ακμής η ΑΓΝΟ, μάχη επιβίωσης στη ΜΕΒΓΑΛ

Της Σοφίας Χριστοφορίδου
www.makthes.grΣτις 27 Μαΐου εκδικάζεται η έφεση που κατέθεσε η εταιρεία κατά της πρωτόδικης απόφασης, διεκδικώντας εκ νέου να υπαχθεί στο καθεστώς προστασίας του άρθρου 99 του Πτωχευτικού Κώδικα. Στο μεταξύ, οι εργαζόμενοι είναι απλήρωτοι από τον Δεκέμβριο και βρίσκονται σε κινητοποιήσεις από τις αρχές Μαρτίου, οι αγελαδοτρόφοι (που έχουν λαμβάνειν οφειλόμενα άνω των 3 εκατ. ευρώ) σταμάτησαν να δίνουν γάλα από τα μέσα Φεβρουαρίου και εδώ και δύο (και πλέον…) μήνες το εργοστάσιο ουσιαστικά σταμάτησε να λειτουργεί.
Τον Δεκέμβριο του 2012 η ΑΓΝΟ υπέβαλε αίτημα για

ΑΥΣΤΡΑΛΙΑ: Ο λαός δεν τρώει κουτόχορτο κ. Abbott

Του Κώστα Νικολόπουλου

neoskosmos.com

Έξυπνη, πολιτικά, η εργασιακή πολιτική του Συνασπισμού, που ανακοίνωσε την περασμένη Πέμπτη ο Tony Abbott. Ο αρχηγός της αξιωματικής αντιπολίτευσης κήρυξε πόλεμο στα «διεφθαρμένα» εργατικά συνδικάτα, χωρίς «να θίξει» τα συμφέροντα των εργαζομένων, συνδικαλισμένων και μη.
Μηρυκάζοντας την ξεχασμένη δήλωσή του, ότι «η εργασιακή πολιτική Work Choices των πρώην Φιλελεύθερων κυβερνήσεων του John Howard είναι νεκρή, ενταφιασμένη και αποτεφρωμένη», ο κ. Abbott τάχθηκε εκ νέου «στο πλευρό» της πλειοψηφίας των εργαζομένων, που αν και δεν ανήκουν σε εργατικά συνδικάτα διαφεντεύονται από ανίκανους, διεφθαρμένους συνδικαλιστές.

Αποφασισμένος να μην διακινδυνεύσει ψήφους, ο αρχηγός της

Στον όμιλο ΕΤΕ η FBBank - Διασφαλισμένοι καταθέτες και εργαζόμενοι

Το διαχωρισμό της First Business Bank σε «καλή» και «κακή» και τη μεταβίβαση της πρώτης στην Εθνική Τράπεζα αποφάσισε η Τράπεζα της Ελλάδος, λόγω της αδυναμίας κάλυψης των κεφαλαιακών της αναγκών με ίδια μέσα.

Το πρωί του Σαββάτου η εγχώρια νομισματική αρχή ανακοίνωσε τη μεταβίβαση του υγιούς τμήματος της FBBank στην Εθνική Τράπεζα, η οποία αποφασίστηκε μετά από διαγωνιστική διαδικασία που ολοκληρώθηκε την Παρασκευή.

Με την απόφαση αυτή διασφαλίζονται πλήρως καταθέτες και

Οι ίδιοι κλάδοι προσλαμβάνουν και απολύουν...

Υποκατάσταση των «ακριβότερων» με «φθηνότερους» εργαζομένους «κρύβουν» τα επίσημα στοιχεία του υπουργείου Εργασίας για τον μήνα Απρίλιο.

Του Γιώργου Γάτου

Οι τουριστικές επιχειρήσεις, τα εστιατόρια και οι κινητές μονάδες εστίασης, τα μπαρ, τα καταστήματα, τα διαφημιστικά γραφεία, οι μεταποιητικές βιομηχανίες και οι εταιρείες «ενοικίασης» εργαζομένων βρίσκονται στην «κορυφή» της λίστας των επιχειρήσεων που προσλαμβάνουν, αλλά και... απολύουν τους περισσότερους είτε για να καλύψουν νέες ανάγκες (λόγω εποχικότητας και αυξημένων αναγκών) είτε για να υποκαταστήσουν τους «ακριβότερους» με «φθηνότερους» εργαζόμενους. Την πρώτη θέση καταλαμβάνουν, ωστόσο, τον Απρίλιο οι συνδικαλιστικές οργανώσεις (!) οι οποίες, ελλείψει

κοινωνικό κραχ και άνεργη ανάκαμψη «βλέπει» ο Σ.Ρομπόλης του ΙΝΕ-ΓΣΕΕ

της Αργυρώς Π. Τσατσούλη

Εργατική Πρωτομαγιά με τις προβλέψεις να μιλούν για πραγματική ανεργία στο 35% φέτος, την αγορά εργασίας πλήρως απορρυθμισμένη, τους εργαζόμενους απελπισμένους, έχοντας χάσει το 50% της αγοραστικής δύναμής τους, τα διεθνή ινστιτούτα και τη Διεθνή Οργάνωση Εργασίας να μιλούν ανοιχτά πια για ανθρωπιστική κρίση, αδιέξοδες πολιτικές, και να φοβούνται κοινωνική έκρηξη.

Το κραχ ανεργίας που η Ελλάδα βιώνει εδώ και δύο χρόνια, μετεξελίχθηκε σε κοινωνικό κραχ, άλλο ένα «επίτευγμα» της εφαρμοζόμενης πολιτικής βίαιης λιτότητας, που συνεχίζεται επίμονα, παρά το γεγονός ότι πλέον είναι χειροπιαστές και αδιαμφισβήτητες οι αποδείξεις ότι οι απώλειες και οι παρενέργειες που προκαλεί ξεπερνούν κατά πολύ τα όποια δημοσιονομικά οφέλη, τονίζει στο in.gr ο Σάββας Ρομπόλης, πανεπιστημιακός και

Κάρτα μέλους για 2.300 δημοτικούς υπαλλήλους

Τη με κάθε τρόπο ενίσχυση των περισσότερων από 2.300 μελών του επιδιώκει η διοίκηση του Συλλόγου Εργαζομένων του δήμου Θεσσαλονίκης, ενός από τους πιο πολυδύναμους συλλόγους δήμου στη χώρα. Για το σκοπό αυτόν, ο σύλλογος έχει ήδη ενεργοποιήσει ειδική κάρτα μέλους, μέσω της οποίας οι εργαζόμενοι απολαμβάνουν υπηρεσίες και ιδιαίτερα προνόμια.

Μεγάλος στόχος του διοικητικού συμβουλίου του Συλλόγου Εργαζομένων παραμένει η δημιουργία ενός ταμείου αλληλοβοήθειας για τους εργαζόμενους του δήμου, ορισμένοι από τους οποίους, λόγω των υπέρογκων ποσών που καταβάλλουν σε δόσεις για την αποπληρωμή δανείων του παρελθόντος, φτάνουν σήμερα να παίρνουν μόλις

ΩΧ: ΕΡΧΟΝΤΑΙ μειώσεις μισθών έως και 35% στον ιδιωτικό τομέα!ΔΕΙΤΕ πότε

​

Από τις 15 Μαΐου πάνω από ένα εκατομμύριο εργαζόμενοι του ιδιωτικού τομέα θα δουν τους μισθούς τους να μειώνονται έως και 35%, μετά τις ρυθμίσεις που ψηφίστηκαν το 2011.

Η ουσιαστική αλλαγή από αυτές τις ρυθμίσεις είναι ότι παύει να είναι υποχρεωτική η καταβολή επιδομάτων που προβλέπουν οι συλλογικές συμβάσεις.

Συνολικά καταργούνται 65 επιδόματα μεταξύ αυτών και το επίδομα γάμου με αποτέλεσμα στο εξής, εργοδότες και επιχειρήσεις να δεσμεύονται ΜΟΝΟ για την καταβολή του βασικού μισθού της κάθε

Δεκάδες εργαζόμενοι στην Φθιώτιδα μένουν απλήρωτοι

Καθημερινά αυξάνονται στο Εργατικό Κέντρο Φθιώτιδας οι καταγγελίες εργαζομένων που έχουν να πληρωθούν αρκετούς μήνες ή που... έχουν απολυθεί και τους οφείλονται δεδουλευμένα και αποζημιώσεις.

Σύμφωνα με τον πρόεδρο του εργατικού Κέντρου, Χρήστο Κόρκο στον αέρα είναι οι εργαζόμενοι από το κατάστημα Goodys στην Λαμία, οι οποίοι δεν είχαν καμία ενημέρωση από τη διεύθυνση ότι θα έκλεινε η επιχείρηση και ότι θα έμεναν χωρίς δουλειά.

Επίσης, δεκάδες εργαζόμενοι δεν έχουν πάρει το δώρο του Πάσχα, σύμφωνα με τα στοιχεία που μέχρι τώρα έχει η διοίκηση του Εργατικού Κέντρου.
lamiastar.gr

Ο «μπάσταρδος» οίκος αξιολόγησης που βοηθά τους εργαζόμενους στην Ιταλία

Ονομάζεται «Bastard and Poor'$» κι άρχισε να λειτουργεί χθες, μέσω διαδικτύου: είναι ο πρώτος «οίκος αξιολόγησης» των εργασιακών δικαιωμάτων στην Ιταλία και φιλοδοξεί να γίνει η «φωνή» των εργαζομένων.

Όπως μετέδωσε η ιταλική δημόσια τηλεόραση RAI, «πρόκειται για πρωτοβουλία μιας ομάδας εργαζομένων που θέλει να υπογραμμίσει ότι «είναι σημαντικότερη η προστασία των συνθηκών εργασίας από ό,τι οι διάφορες κρίσεις των ιδιωτικών οίκων αξιολόγησης».

Ο «οίκος» Bastard and Poor'$ (το όνομα προέρχεται από μια αλλοίωση της ονομασίας του αμερικανικού οίκου αξιολόγησης Standard & Poor's, με την αντικατάσταση της λέξης ''standard'' από το ''bastard'' που σημαίνει "μπάσταρδος") διαθέτει ιστοσελίδα, την bastardandpoors.com, στην οποία εργαζόμενοι, φοιτητές, άνεργοι καλούνται να παραθέσουν - ανώνυμα- τις προσωπικές τους μαρτυρίες. Όσοι εργάζονται μπορούν - εάν το επιθυμούν - να

Ερώτηση Παφίλη στη Βουλή για ομαδικές απολύσεις στα Τσιμέντα Χαλκίδας(video)

Η ΑΠΑΝΤΗΣΗ του Υφυπουργού Εργασίας κ. Ν. Παναγιωτόπουλου σε επίκαιρη ερώτηση του Βουλευτή Επικρατείας του Κ.Κ.Ε. κ. Παφίλη, σχετικά με την τσιμεντοβιομηχανία ΑΓΕΤ-ΗΡΑΚΛΗΣ (LAFARGE) στην Χαλκίδα. 
Η συζήτηση πραγματοποιήθηκε στις  25-4-2013, μια μέρα μετά την αρνητική εισήγηση του ΑΣΕ, με ψήφους πέντε κατά και μιας υπέρ, προς τον Υπουργό Εργασίας στο αίτημα της πολυεθνικής για ομαδικές απολύσεις. Σύμφωνα με το