Δικαστική απόφαση τινάζει στον αέρα το θεσμό της εργασιακής εφεδρείας

Το Πρωτοδικείο αποφάσισε την προσωρινή αναστολή της εφεδρείας για δέκα εργαζομένους, την παραμονή τους στην εργασία, καθώς και την καταβολή των κανονικών τους αποδοχών. Πρόκειται για εργαζόμενους του Οργανισμού Σχολικών Κτιρίων, οι οποίοι τέθηκαν πρόσφατα σε εργασιακή εφεδρεία λόγω συγχώνευσης του οργανισμού.

Στο σκεπτικό της απόφασης αναφέρεται ότι το μέτρο της εφεδρείας αντίκειται στο δίκαιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης.

Οι εργαζόμενοι που

είχαν προσληφθεί στον ΟΣΚ από το 1997 έως και το 2005 με συμβάσεις εξαρτημένης εργασίας αορίστου χρόνου, επικαλούνται στις προσφυγές τους, μεταξύ άλλων, και την παραβίαση του Συντάγματος, και συγκεκριμένα την αρχή της αξιοκρατίας.

Στα δικόγραφα τους οι προσφεύγοντες αναφέρουν μεταξύ άλλων: «Η ένταξη στο καθεστώς της εφεδρείας λογίζεται ως προμήνυση καταγγελίας της σύμβασης εργασίας, το δε μέρος των αποδοχών που συνεχίζει να καταβάλλεται στον εργαζόμενο στη συνέχεια θα αφαιρεθεί από την αποζημίωση απολύσεως».